Une équipe diversifiée

  • Nom de l'entreprise: SOS Villages d'Enfants Monde

    Secteur d'activité: Santé humaine et action sociale

    Catégorie d'entreprise: Fondation, Association, ONG

Décliner
Description de l'action: 

Constitution d’une équipe multiculturelle et multigénérationnelle qui représente la vision de notre fédération mondiale.

Contexte : 

Recrutement des personnes de différents horizons.

La démarche: 

Recrutement  de personnes de tout âge et horizon avec des besoins individuels (par exemple travailler à mi-temps, télétravail…).

Objectifs: 

Comprendre que notre force n’est pas seulement dans les normes souvent prescrites par le marché de travail.

L'impact: 

Respect et ouverture d’esprit

Mot clé: 
Processus RH
Conseils pratiques "A faire": 

Ouvrir son esprit pour tous les profils

Conseils pratiques "A ne pas faire": 

Avoir des attentes standardisées