Fiches "bonne pratique"

Chaque année, avant nos fermetures annuelles en été et en hiver, les membres du Comité de Direction convient l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise, stagiaires compris, à une après-midi dédiée...
Il s’agit de former le personnel du terrain de l’OLAI, à charge de l’accueil, l’accompagnement, l’encadrement et le suivi des DPI (demandeurs de protection internationale) aux compétences...
Mise en place d'un programme d'accompagnement et d'informations personnalisées dans le cadre d'une réintégration professionnelle suite à un arrêt pour longue maladie.
Le D&I Reference Group de Linklaters est heureux d'organiser son premier marché aux fleurs qui se fera en collaboration avec les Ateliers Kraizberg. Les Ateliers Kraizberg ont pour objectif de...
Nous avons créé  et diffusé une charte éthique à l’ensemble des collaborateurs. Pour les nouveaux salariés, une formation est dispensée pour les sensibiliser à la diversité, au respect de l’...
LALUX met un accent particulier sur la lutte contre le stress de leurs collaborateurs (burn out) et met une valeur particulière sur leur bien être par une sensibilisation régulière et une formation...
  Dans le cadre de ses actions visant à soutenir l’accueil et l’intégration des réfugiés à Esch-sur-Alzette, la ville organise entre autres des actions qui ont pour objectif principal la...
  Un groupe « Diversité et Inclusion » vient d’être crée au Luxembourg composé de 4 personnes travaillant pour différentes entités de Pfizer au Luxembourg. Ce groupe a été crée pour...
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