Husky Injection Molding Systems

Catégorie d'entreprise 
Grande Entreprise
Nombre de salariés  
840
Secteur d'activité 
Industrie manufacturière
Fiche(s) "Bonne pratique" de l'entreprise: 
Sensibiliser, former et impliquer

Mise en place d'un système d'apprentissage et accueil d'apprentis dans le domaine technique.

Amélioration du système et implication d'autres entreprises afin de promouvoir cette alternative de formation.

Communiquer, informer et sensibiliser aussi bien dans le domaine éducatif que professionnel. Promouvoir également le dispositif auprès des jeunes et de leurs parents pour les accompagner au mieux dans leur démarche.

Augmenter la qualité d'enseignement et de formation au Luxembourg dans le domaine technique et rayonnement à l'étranger.

Apporter une plus-value aux entreprises et aux métiers techniques afférants.

Développement du système de l'apprentissage, établissement de réseaux entreprises-écoles, mise en valeur du système d'apprentissage Luxembourgeois.

Formation
Conseils pratiques "A faire"

Se mettre en contact avec les établissements proposant ce système.

Mettre en valeur les métiers de demain.

Investir un peu de son temps pour comprendre et s'informer sur le système.

 

Conseils pratiques "A ne pas faire"

Ne pas sous-estimer le potentiel des apprentis.

Ne pas discriminer certains métiers.

Ne pas se braquer par manque d'information.